Wenn Sie aktiv online nach einem Job suchen und Websites wie LinkedIn, Upwork und Indeed nutzen, sollten Sie vorsichtig sein. Es wurde berichtet, dass China digitale Jobplattformen ins Visier nimmt, um an vertrauliche Informationen zu gelangen. Berichten der Geheimdienstallianz Five Eyes, bestehend aus Australien, Kanada, Neuseeland, dem Vereinigten Königreich und den Vereinigten Staaten, zufolge veröffentlichen chinesische Spione gefälschte Jobs, um an vertrauliche Informationen zu gelangen. Dies veranlasste nationale Geheimdienste wie das FBI, die Öffentlichkeit vor Stellenausschreibungen auf LinkedIn zu warnen, genauso wie das FBI vor dem Austausch von WLAN-Routern gewarnt hatte.
Auf LinkedIn gaben sich Agenten des chinesischen Militärgeheimdienstes angeblich als Rekrutierer für Positionen als Außenpolitik- und Verteidigungsanalysten aus. Sobald sich jemand auf die Stelle bewirbt, bitten Personalvermittler die Kandidaten, ihnen nicht öffentliche Informationen zur Verfügung zu stellen. Zu den potenziellen Kandidaten zählen alle, die in bestimmten Berufssektoren und Märkten arbeiten, die Bereiche wie Sicherheit, Regierung, Lizenzierung, Militärpersonal und sogar Journalisten umfassen können. Bewerber werden gebeten, einen Artikel zu politischen Themen wie Chinas internationalen Beziehungen, Verteidigungsfähigkeiten oder Handelsabkommen zu verfassen.
Regierungsbehörden in den Five-Eyes-Ländern fordern alle Personen, die möglicherweise Opfer von Angriffen werden, zur Vorsicht auf. Dies ist auch nicht der erste Bericht, dass die Chinesen Technologie nutzen, um an sensible Informationen zu gelangen. Untersuchungen deuten darauf hin, dass China möglicherweise AT&T und Verizon gehackt hat.
So schützen Sie sich auf LinkedIn
Jobplattformen wie LinkedIn können viele Betrügereien und Fake-Jobs enthalten. Darauf sollten Kandidaten achten, wenn sie die Plattform und andere nutzen. Angesichts der weit verbreiteten Verbreitung gefälschter Stellenausschreibungen auf Rekrutierungsplattformen ist es wichtig zu wissen, worauf Sie achten müssen, um sich und Ihre Zeit bestmöglich zu schützen.
Um einen Job, der möglicherweise ins Leere läuft oder ein Betrug ist, besser zu erkennen, sollten Sie vor der Bewerbung gründlich recherchieren. Wenn Sie eine Stellenausschreibung auf einer Recruiting-Plattform sehen, schauen Sie auf der Website des Unternehmens nach. Eine andere Möglichkeit, dies festzustellen, besteht darin, ob für den Auftrag eine Vorauszahlung erforderlich ist. Einer der wichtigsten Hinweise ist jedoch, wenn ein Unternehmen Sie während des Prozesses nach sensiblen und persönlichen Informationen fragt. Sobald Sie an Bord sind, werden Sie von den Unternehmen nach Details wie einer Sozialversicherungsnummer gefragt. Darüber hinaus ist es sinnvoll zu prüfen, ob die Stellenausschreibung von AI veröffentlicht wurde, da dies Sie zu einer fragwürdigen, mit Malware infizierten Quelle führen könnte.